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RDC : la VAE intégrée au projet d’extension de Kinshasa pour structurer l’emploi et valoriser les compétences locales

Le gouvernement congolais met en œuvre la Validation des Acquis de l’Expérience (VAE) pour mieux aligner formation et emploi. Cette initiative, liée au Projet d’extension de Kinshasa, vise à reconnaître les compétences sur le terrain et à favoriser l’inclusion économique des travailleurs, notamment du secteur informel.

Le Ministre d’État en charge de la Formation professionnelle, Marc Ekila, a présenté, lors du 80ᵉ Conseil des ministres du vendredi 27 février 2026, une communication sur la Validation des Acquis de l’Expérience (VAE), en insistant sur son articulation avec le Projet d’extension de la ville de Kinshasa. Cette initiative s’inscrit dans une logique de planification économique visant à adapter les politiques de formation aux besoins réels du marché du travail, notamment dans le cadre des grands chantiers urbains.

Opérationnelle depuis le 28 janvier 2026, avec le lancement du premier jury à Kinshasa, la VAE constitue une étape majeure dans la réforme du secteur. Le Ministre a indiqué que le processus se poursuit dans quatre centres pilotes de la capitale, avec l’appui de l’UNICEF et de partenaires privés, et qu’un plan de déploiement est prêt pour une extension progressive en provinces. Les premiers métiers concernés sont ceux à forte demande : maçon, soudeur, menuisier, plombier, électricien, chauffeur de véhicules légers et lourds, coiffeur, carreleur, peintre, mécanicien et ferrailleur.

Au cœur de cette démarche, la VAE vise à reconnaître officiellement les compétences acquises sur le terrain, en dehors des parcours académiques traditionnels. En l’intégrant au projet d’extension de Kinshasa, le gouvernement entend transformer l’aménagement urbain en moteur d’inclusion économique, permettant aux travailleurs expérimentés, notamment du secteur informel, d’accéder à des emplois formels grâce à une certification reconnue.

Cette approche répond à une problématique structurelle du marché du travail congolais : l’inadéquation entre formation et emploi. En valorisant l’expérience professionnelle, le gouvernement anticipe les besoins en main-d’œuvre qualifiée pour les projets structurants en cours et à venir, tout en favorisant l’emploi des Congolais.

Au-delà de la réforme technique, la VAE se positionne comme un outil stratégique de transformation économique. En structurant le capital humain local et en améliorant la qualification de la main-d’œuvre, elle peut renforcer la compétitivité nationale et contribuer à améliorer durablement les conditions socio-économiques des ouvriers congolais.

Nervy Kadiebue

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